São José, Santa Catarina – Uma trabalhadora contratada como telefonista em dezembro de 2022 foi demitida em 2023, cerca de 10 meses depois, sem justa causa. Ela afirmou que a dispensa ocorreu por não apoiar a candidatura de uma integrante da administração municipal.
No processo, uma testemunha relatou que ouviu a filha da candidata afirmar que a trabalhadora estava “em cima do muro” politicamente e que poderia perder o emprego por isso. Pouco tempo depois, a demissão foi oficializada.
O Tribunal Regional do Trabalho de Santa Catarina condenou o município de São José a pagar R$ 8 mil por danos morais e R$ 5 mil de indenização adicional. A empresa terceirizada foi responsabilizada por multa de R$ 1,7 mil devido ao atraso nos documentos rescisórios, valor que foi ajustado em acordo com a trabalhadora.
Fonte: Oeste Mais.
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